RESPONSABILITÉS : Participer à la mise en œuvre de la communication externe et interne de l'IAE • Analyser la présence de l‘IAE sur son site internet, élaborer des nouveaux contenus et contribuer à son animation • Contribuer à la mise en œuvre de la politique éditoriale de la structure sur les réseaux de communication notamment sur les réseaux sociaux • Participer à la conception et à la réalisation des supports d'information et de communication papier et électronique (papier, web, réseaux sociaux, encarts publicitaires, vidéo...) • Participer à l'organisation matérielle et logistique et à la valorisation des manifestations institutionnelles, scientifiques et grand public (colloques, forum, JPO, salons, conférences de presse...) • Développer la diffusion des supports et des contenus de communication : plaquettes, programmes, affiches, guides de formation • Contribuer au développement du référencement naturel (stratégie de backlinks, optimisation sémantique...) • Accompagner et assister les étudiants dans la réalisation de leurs projets • Contribuer à la construction des tableaux de bord SEO Participer à l'animation des réseaux sociaux • Développer la présence de l'IAE Angers sur le web et les réseaux sociaux de IAE Angers et du réseau IAE France • Assurer une veille régulière des actualités en lien avec l'IAE Angers, UA et le réseau IAE France • Assurer la diffusion de l'information en externe via les réseaux sociaux et le réseau IAE France • Assurer le suivi statistique des abonnements Participer à la mise en œuvre de la démarche d'amélioration continue de l'IAE Angers • Définir des indicateurs de suivi d'activité et établir un tableau de bord en lien avec la politique du réseau national • Participer aux ateliers et GT IAE France dédiés à la communication PROFIL RECHERCHÉ : Savoirs : • Formation de type Bac+3 ou plus en communication et/ou Marketing Digital • Connaissance de l'organisation et du fonctionnement de l'université et de la composante • Connaissances des réseaux sociaux et de web • Maîtriser les techniques d'audit SEO et les CMS • Savoir utiliser les logiciels courants et spécifiques Savoir-faire : • Maîtriser les techniques de communication écrite et orale ; savoir analyser et synthétiser les informations • Participer à l'organisation d'une campagne de communication, animer un réseau.) • Savoir analyser et gérer les demandes d'information • Connaitre les techniques de communication (chaîne éditoriale, culture du domaine, etc.) • Connaitre les outils et technologies de communication et de multimédia, de l'environnement et des réseaux professionnels (Amétys,outils PAO : suite Adobe, Caneva...) • Savoir rédiger des messages/supports adaptés aux différents publics • Connaissance des outils numériques et leurs usages • Exploiter les bases de données Savoir-être : • Avoir un bon sens du relationnel • Travailler en équipe et en collaboration avec des interlocuteurs très variés. • Savoir prendre des initiatives • Savoir s'adapter à son interlocuteur (enseignants, étudiants, collègue, partenaires, média...) • Capacité à s'investir sur des projets, réactivité, être force de proposition, • Être organisé·e et polyvalent·e • Savoir communiquer, faire preuve de disponibilité et d'écoute. -- Poste ouvert aux contractuels et en mobilité interne Catégorie/corps : B-TECH Diplôme minimum requis : BAC Type de contrat et durée : CDD, 18 mois, jusqu'au 31/08/2027, renouvelable Rémunération brute mensuelle : Entre 1836€ et 1850€ (selon grille et expérience) Date de prise de poste souhaitée : Janvier 2026 Quotité de travail : 100% Date limite de candidature : 05/10/2025 Modalités de recrutement : CV et lettre de motivation obligatoires. Nous ne pourrons pas étudier votre candidature si nous n'avons pas ces deux documents. Avantages liés au poste : • 50 jours de congés annuels dès la première année (au prorata de votre date d'arrivée) • Télétravail possible selon nécessités et organisation du service • Prise en charge à 75% de l'abonnement aux transports en commun • Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois • Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels • Possibilité de parking du personnel • Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail • Parcours d'accueil et formations